1С Предприятие 7.7. Документация



Отчеты для Пенсионного фонда РФ - часть 2


По правилам Пенсионного фонда по подготовке данных сведения представляются отдельно на зарплату работников (без оплаты договоров подряда) и на каждый договор подряда оформленный на работника Выбрать нужный набор данных (если их несколько) можно в списке «Отображаемые данные», куда автоматически заносятся все договора подряда сотрудника

Эта же форма используется и в последующие годы эксплуатации программы для просмотра данных о заработке и просмотра и редактирования данных о стаже работников Данные о заработке заполняются автоматически по имеющимся результатам расчетов в журнале расчетов «Зарплата» и не доступны для редактирования

Ввод данных о стаже Запись о стаже работы автоматически формируется только в самом общем виде — с учетом дат приема на работу и увольнения и сроков начала и окончания отчетного периода Для тех сотрудников, которые имеют основания для льготной пенсии, пенсии за выслугу лет и т п , необходимо вводить подробные сведения о стаже в соответствующий раздел формы ввода

В реквизитах «Начало» и «Окончание» указывается дата начала и окончания записи о стаже

В реквизите «Особые условия» выбирается код особых условий труда согласно классификатору ПФР Не заполняется, если особые условия труда отсутствуют

В реквизите «Исчисляемый трудовой стаж» в графе «Основание» выбирается код основания исчисляемого трудового стажа согласно классификатору Заполняется для отдельных категорий работников В графе < Дополнительные сведения» записываются дополнительные сведения о стаже — количество месяцев, отработанных в особых условиях труда или часы пребывания водолаза под водой либо значение из классификатора

В реквизите «Выслуга лет» графа «Основание» заполняется также значениями из классификатора оснований для пенсии за выслугу лет Заполняется для отдельных категории работников В графе «Дополнительные сведения» записывается налет часов для летного состава гражданской авиации.

В реквизит «Код профессии» вводится код позиции Списка, если работник имеет право на льготное пенсионное обеспечение в соответствии со Списками № 1 и 2 производств, работ, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденными Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10




Содержание  Назад  Вперед